后勤岗位通常包括以下几类:
行政支持类
负责或协助其他部门完成项目公司各类活动/会议的通知、准备和组织,并提供行政支持和会务服务。
对项目公司范围内形成的各种文件、合同、协议、函、会议纪要等正式文件的书写规范化进行审查,同时对文件约定事项的执行进度进行跟踪和督办。
负责办公用品、固定资产的验收、登记、入库、领用、移交、保养、维修、报废、盘点等工作,建立非经营性固定资产台账。
负责各项来访接待工作,及时安排和协调相关领导、部门时间,促进来访工作顺利进行。
负责车辆、会议室等管理。
行政费用报销管理、建立行政费用台账。
财务类
会计、出纳、财务、统计等岗位,负责公司的日常财务管理工作,包括账务处理、预算编制、财务分析等。
人力资源类
人事、劳资统计员等岗位,负责员工招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等管理工作。
物业与设施管理类
后勤保管、学校会计、学校出纳、门房、报纸收发、总务主任、总务副主任、茶炉工、管道维修工、学校电工、学校保安、学校男宿舍管理员、学校女宿舍管理员、学校煤气管理维修人员、学校食堂采购员、学校花草剪修护理人员等岗位,负责公司或学校的物业设施管理、维修、保养等工作。
接待与司机类
接待员、司机等岗位,负责公司或单位的接待工作和车辆管理工作。
维修与保洁类
维修工(水工、电工、设备管理维修等)、保洁员、绿化工、木工等岗位,负责设施设备的维修和环境的清洁卫生工作。
其他支持类
厨师、厨工、食堂人员等岗位,负责公司或学校的餐饮服务工作。
门卫、宿舍管理员、巡逻人员等岗位,负责公司或学校的安全保卫和宿舍管理工作。
图书管理员、仪器管理员、信息技术管理员等岗位,负责公司或学校的图书、仪器、信息系统的管理工作。
这些岗位涵盖了后勤管理的各个方面,确保公司或单位的正常运转和高效服务。具体岗位设置可能会因单位规模、性质和实际需求而有所不同。