福利工资通常包括以下科目：短期薪酬包括企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。应付职工薪酬这是国家会计准则第四十八号准则第六条规定要求的会计处理，包括各种基本工资、津贴、奖金、补贴及其他应付的薪酬，如个人所得税、住房公积金

企业给员工的福利多种多样，主要包括以下几类：国家法定福利社会保险：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这是企业必须为员工提供的强制性福利。住房公积金：企业需要为员工缴纳住房公积金。法定假期：包括病假、产假、丧假、婚假、探亲假等。企业自主福利补贴类：如午餐补贴、通讯补贴、交通补贴、旅

商场员工通常可以享受到以下利益：报损和退货优惠超市员工可以购买因破损、变质、过期等原因无法卖给顾客的特价商品。免费或优惠食材员工可能可以免费或低价获得超市里的新鲜菜和水果，以及临期产品。内购会福利参与品牌方的内购会，以优惠价格购买商品，有时可以用于个人或家庭使用。职业发展营业员表现优秀可以晋升店长、